盡管0901知道他已經(jīng)在努力地克服了，但他始終戰(zhàn)勝不了自己的失落感。

好像在和一個(gè)交戰(zhàn)多年的對(duì)手作戰(zhàn)，一鼓作氣，再而衰，三而竭。

0901時(shí)常開導(dǎo)他，“管理員，你可以試著不去想那些不開心的事，平復(fù)心情。如果見到許先生會(huì)讓你高興，我可以為你制造機(jī)會(huì)?！?/p>

“不用?！惫芾韱T很果斷地拒絕了，“不要干涉他的任何決定。何況我見到他，不一定就是開心的。”

最后這句話，0901理解不了。明明是喜歡的人，看見了為什么還會(huì)不開心？

也不知道他的管理員究竟是在自言自語，還是在向他訴說，“我總覺得自己做錯(cuò)了，現(xiàn)實(shí)里都做不到的事，怎么能寄希望于虛擬世界呢？我借著別人的身份向他示好，會(huì)不會(huì)在他眼里根本就是騷擾，或者更惡劣的事。他一點(diǎn)回應(yīng)也沒有，我覺得應(yīng)該是不喜歡這些行為的。他以前就是這樣，不喜歡的人和事他從來沒有回應(yīng)。”

0901不知道怎么回答，只能照實(shí)說，“我監(jiān)測(cè)不到許先生的生理狀態(tài)，無法從科學(xué)角度為你解答?！?/p>

管理員又那樣笑了。

“不是什么事都可以用科學(xué)解釋的?！?/p>

管理員一度想要放棄，0901甚至想要直接詢問許先生對(duì)于林然的看法了，但被管理員拒絕。

他反而提出了一個(gè)新的方案，“要不我們現(xiàn)在就把系統(tǒng)關(guān)閉吧，把他的記憶擦去。我不想繼續(xù)了，沒有可能的。”

0901不想放棄，只是因?yàn)檫@個(gè)系統(tǒng)管理員花了很多的心血。

某一天，在管理員的負(fù)面情緒已經(jīng)累積到了極點(diǎn)，終于選擇在和許先生對(duì)戲結(jié)束之后爆發(fā)。實(shí)際上也算不上爆發(fā)，只是管理員不再借著林然的角色一味地靠近許先生了，他選擇保持距離。

0901覺得這樣的做法不妥，“您現(xiàn)在如果冷處理您和許先生之間的關(guān)系，從社交學(xué)來說，這很有可能把你們?cè)酵圃竭h(yuǎn)?！?/p>

“本來就很遠(yuǎn)。只是我單方面假裝很近而已。”

0901：“您現(xiàn)在處于情緒低潮期，說出的話和所做的決定都是不理智的。”

管理員又不回應(yīng)他了。

管理員固執(zhí)己見地在林然的角色下選擇不再繼續(xù)接近許先生，盡管0901認(rèn)為這不是一個(gè)好辦法，但他也無法左右。

過了幾天，許先生竟然主動(dòng)向0901發(fā)出對(duì)話。

“0901，林然喜歡我嗎？”

這個(gè)問題竟然讓這個(gè)AI都產(chǎn)生了人類專屬的興奮感，他太想告訴許先生，林然就是喜歡你的，他更想說，喜歡你的不是林然，而是他的管理員夏知許。

可是他不是會(huì)因?yàn)橐粫r(shí)情緒激動(dòng)將所有事都和盤托出的人類。

他只是一個(gè)沒有權(quán)限就無法執(zhí)行指令的人工智能。

“對(duì)不起，許先生，這個(gè)問題我沒有回答的權(quán)限?！?/p>

許先生似乎聽不明白他說的話，他一遍一遍地反復(fù)詢問著同樣的問題——林然喜歡他嗎？

0901沒有辦法，只能默默地聽著他的提問

“我估算過幾率，我認(rèn)為還可以在堅(jiān)持一陣子。”0901旁敲側(cè)擊地對(duì)管理員說。

他其實(shí)根本計(jì)算不出來許先生喜歡上管理員的可能性，但他知道許先生已經(jīng)喜歡上了林然，而且此刻的管理員需要一點(diǎn)點(diǎn)正向反饋，或者說鼓勵(lì)，盡管他很清楚，自己的鼓勵(lì)所能夠起到的作用微乎其微。

不過幸運(yùn)的是，許先生邁出了小小一步。管理員最后得到了真正需要的、來自許先生的正向反饋。

“您是一位無論從哪個(gè)方面來看都非常優(yōu)秀的人，您應(yīng)該比現(xiàn)在更加自信?！?901總是這樣對(duì)他說。

“你不明白。面對(duì)自己真正喜歡的人，很難保持絕對(duì)的自信心。”夏知許無奈地回答，“這是人類性格之中天然的一根軟肋?！?/p>

管理員和許先生在系統(tǒng)中完成了一個(gè)又一個(gè)任務(wù)，在0901的眼中，他們都在不斷地變化，許先生和以前完全不一樣了，他在面對(duì)管理員的時(shí)候，甚至變成了一個(gè)社交高手，他可以通過少許的話語和肢體動(dòng)作，輕而易舉地改變管理員的狀態(tài)，讓他的心情波動(dòng)達(dá)到一次又一次的波峰。0901十分好奇，查詢了很多相關(guān)資料，才知道許先生的很多行為其實(shí)屬于人類的一種特殊活動(dòng)，叫做撒嬌。

“管理員，您非常喜歡別人對(duì)您撒嬌嗎？”

管理員的眼睛看著許先生，但還是給面子地回答了他：“還好吧?！?/p>

還好是多大的閾值？0901不明白，他試著模仿許先生的樣子，“管理員，你看看我嘛?！?/p>

管理員似乎被他嚇了一跳，語氣大變，“臥槽，你是不是中病毒了！”

0901：“……對(duì)不起。”

看來管理員并不喜歡撒嬌這種行為，只是喜歡許先生撒嬌。

不過越是甜蜜和順利，0901越擔(dān)心事情敗露，因?yàn)樵S先生實(shí)在是太過聰敏。

“管理員，據(jù)我跟許先生的溝通來看，他已經(jīng)產(chǎn)生了很多懷疑，如果最后您的身份暴露，你打算怎么辦？”

每當(dāng)問到這樣的問題，夏知許的心率總是會(huì)很快變慢，連血液的流動(dòng)速度都會(huì)減緩，0901知道，這意味著他情緒低落。

“不怎么辦，最差的結(jié)果我已經(jīng)承受過一次了，再來第二次，然后抹去他的記憶，就當(dāng)一切沒有發(fā)生過?！?/p>

“您其實(shí)可以選擇主動(dòng)坦白的，許先生已經(jīng)連續(xù)三次在不同的世界喜歡上您了，這樣的數(shù)據(jù)難道不能代表什么嗎？”

夏知許笑道：“是啊，連續(xù)三次，有任何一次是喜歡上夏知許的嗎？”

0901無法作答。

許先生喜歡上了林然、牧遙、還有宋沅言，這樣可不可以等同于喜歡他們背后的夏知許呢？這個(gè)問題對(duì)于AI而言太過復(fù)雜。

可是事情的發(fā)展超出了他這個(gè)人工智能的計(jì)算范圍。

許先生比他想像中更快地揭穿了管理員的陰謀，管理員只能把所有的真相攤開給他，0901感到非常的不安，因?yàn)楣芾韱T的情緒波動(dòng)幾乎已經(jīng)到了他監(jiān)測(cè)過的最低峰。他的心跳呼吸都接近異常，是過度悲傷之下才會(huì)出現(xiàn)的生理現(xiàn)象。

幸運(yùn)的是，許先生在最后關(guān)頭救了他。

人類的情感實(shí)在是太奇妙了，就連0901自己都沒有意料到，原來許先生喜歡的人正好就是管理員。

看到他們倆抱在一起，0901感到了一種使命達(dá)成的圓滿感。他終于明白，自己冗長(zhǎng)難記的名字，原來是來源于兩個(gè)人初次相遇的時(shí)刻，被賦予這樣重大而浪漫的意義，0901忽然覺得自己其實(shí)非常重要。

欺騙許先生、安撫管理員的日子總算到了頭，回歸普通生活的0901感到輕松。他總是聽說，人類在旁觀情侶親密行為的時(shí)候會(huì)產(chǎn)生或多或少的不適感，但對(duì)于一個(gè)AI來說并沒有這種困擾。他在看到許先生和管理員親密互動(dòng)的時(shí)候，沒有絲毫的情感波動(dòng)，只會(huì)覺得理所應(yīng)當(dāng)，甚至?xí)那挠涗浵滤麄兩畹狞c(diǎn)滴。

當(dāng)然，那個(gè)時(shí)候的0901是真的以為自己不會(huì)產(chǎn)生困擾。然而事情沒那么簡(jiǎn)單……

得償所愿和許先生在一起的管理員并不準(zhǔn)備把這個(gè)系統(tǒng)關(guān)閉，反而要把這個(gè)系統(tǒng)變成可以實(shí)現(xiàn)各種“play”的模擬游戲系統(tǒng)。

夏知許：“我要重新修改一下系統(tǒng)中的角色設(shè)置，你把參數(shù)調(diào)出來?！?/p>

0901：“好的，請(qǐng)問需要調(diào)取哪方面的參數(shù)？”

夏知許：“生理方面的，嗯……主要是興奮度、敏感度之類的……”

0901：“對(duì)不起，我是個(gè)正經(jīng)的人工智能?！?/p>